KMO's ondersteunen graag gezondheid werknemers. Maar het is wel de werknemer die kiest



"KMO's ondersteunen graag gezondheid werknemers. Maar het is wel de werknemer die kiest"

Belgische werknemers houden er over het algemeen geen gezonde levensstijl op na. 23 % van de Belgische werknemers rookt, bijna de helft (48 %) kampt met overgewicht, iets meer dan 30 % heeft een inactieve levensstijl en bijna een kwart (23 %) eet niet elke dag verse groenten of fruit. Blijkbaar kijken werknemers naar hun werkgever om hen te helpen bij een gezonde levensstijl en is 57 % van die werknemers niet tevreden over de inspanningen van hun baas op dit vlak, aldus een zopas gelanceerde studie daarover van levensverzekeraar NN. UNIZO benadrukt dat werkgevers belang hebben bij gezonde en fitte werknemers en een gezonde levensstijl dus graag willen ondersteunen op de werkvloer, of toch zeker niet in de weg zullen staan. "Maar de levensstijl die iemand kiest, is en blijft natuurlijk in de eerste plaats de verantwoordelijkheid van de werknemer zelf", benadrukt Danny Van Assche gedelegeerd bestuurder van UNIZO. "Als iemand te weinig fruit eet, te weinig sport... kan je dit moeilijk de werkgever verwijten. Tenslotte kan een werkgever zijn medewerkers ook niet verplichten anders te gaan leven. Vanuit UNIZO adviseren we onze KMO-werkgevers wel om, waar mogelijk, initiatieven te nemen om een gezondere levensstijl te promoten. Een fruitmand, een stappenchallenge, een middagsessie over hoe je meer kan bewegen wanneer je een zittende job hebt... Heel wat ondernemers doen dat trouwens nu al in de praktijk."

Dat zowel de federale als de Vlaamse overheid budgetten voorziet om initiatieven voor meer gezondheid op het werk te ondersteunen, is volgens UNIZO een goede zaak. "Alleen worden aan die budgetten vaak rigide formats en verplichtingen gekoppeld, die helemaal niet passen of werken binnen een informele KMO-structuur", stelt Danny Van Assche van UNIZO vast. "Ik denk daarbij aan het project 'Gezondheidscoaches', waarvoor de Vlaamse overheid 2,8 miljoen euro uittrok. Dat project bereikt veel te weinig ondernemers. Een echt formeel gestructureerd 'gezondheidsbeleid' in kleine ondernemingen is bovendien overshooting. We zouden graag zien dat die 2,8 miljoen van de Vlaamse overheid wordt geheroriënteerd en ingezet voor de financiering van kleine, praktische verbeteringen op de individuele werkvloer, in samenspraak met de werkgever en zijn medewerkers."

Daarnaast stuurt UNIZO aan op een grondige evaluatie van de federale welzijnswetgeving, waarbij de specifieke noden van KMO's centraal staan, met het oog op concrete verbeteringen op het terrein. Zo moeten, onder meer, administratieve verplichtingen zoals actieplannen, preventieplannen en de overflow aan specifieke risicoanalyses volgens UNIZO-topman Danny Van Assche kritisch tegen het licht worden gehouden.

De onlangs gepubliceerde Werkbaarheidsmonitor van de SERV liegt er niet om: Werknemers voelen zich over het algemeen beter in KMO's dan in grote ondernemingen, omdat het ABC (Autonomie, Betrokkenheid, Competentie) van het geluk daar makkelijker toepasbaar is. De communicatielijnen zijn er korter, de werknemers hebben er meer vrijheid om zich te ontplooien... Kortom, het informele, directe overleg is hier een enorme meerwaarde. "We mogen niet toelaten dat al te rigide administratieve procedures die informele menselijke relaties en afspraken op het terrein nodeloos bemoeilijken."

Naast het beter en doelgerichter inzetten van zowel de federale als Vlaamse middelen voor welzijn op het werk (van werknemers) bepleit UNIZO - andermaal - de invoering van een persoonlijk te besteden 'gezondheidsbudget' voor zelfstandigen, zodat ook zij hun eigen welzijn op het werk kunnen verbeteren.

 




Artikel geplaatst n.a.v. bron:
 
Op:  31-05-2018

Artikel ongepast?

Dit artikel is ongepast

Gelieve ons te laten weten waarom u dit artikel ongepast acht.




Project: Open ondernemerschap!

Wens je meer visibiliteit, meer leads naar je onderneming of product?
Gebruik dan onze voordelige bedrijfspagina en wordt door duizenden bezoekers online gevonden!





Wil je gratis ondernemersnieuws plaatsen?
 



Meer nieuws over UNIZO

Antwerpen
08-08-2018

Een Europese richtlijn verbiedt het om kosten aan te rekenen wanneer klanten elektronisch betalen. De wet die dit Europees verbod in Belgisch recht omzet, treedt morgen in werking. UNIZO vindt het een goede zaak dat elektronische betalingen verder worden gestimuleerd. "Maar dan moeten de kosten ook voldoende laag gehouden worden. Daarom vragen we overheid de evolutie van de kostprijs van...


Meer info

UNIZO
Brussel
24-07-2018

Federatie Vrije Beroepen: recordaantal vrije beroepers in België 1 op 3 zelfstandigen starten in vrij beroep Steeds meer vrouwen kiezen voor vrij beroep Groot aantal stopzettingen bij 25- tot 45-jarigen 300.000 werknemers in vrij beroep In 2017 telde België maar liefst 329.264 vrije beroepers, op een totaal van 1.087.763 zelfstandigen. Dat blijkt uit de Polsslag 2018 van de...


Meer info

UNIZO
Brussel
23-07-2018

UNIZO is bezorgd over de premie van 1.000 euro, onbelast, voor nieuwe werknemers die minsten drie maanden in dienst blijven, waarover de regeringspartijen het eens zouden zijn. De maatregel zou deel uitmaken van de arbeidsdeal, om meer mensen aan het werk te krijgen en te houden. "We zien niet in hoe deze maatregel bijdraagt aan de tewerkstelling", reageert Danny Van Assche, gedelegeerd...


Meer info

UNIZO
Brussel
19-07-2018

UNIZO reageert terughoudend op de stemming in het parlement vandaag om enkele verlofsystemen uit te breiden en flexibeler te maken. Belgische werknemers hebben vandaag al heel wat mogelijkheden om arbeid en gezin met elkaar te combineren door het opnemen van verschillende soorten verlofsystemen. Daar zijn inderdaad nog verdere verbeteringen aan mogelijk, waarvan sommige in het verleden door de...


Meer info

UNIZO



Advertenties



Klik hier voor het nieuws uit
Antwerpen | Brabant | Limburg | Kempen | Oost VL | West VL | Brussel | Kust |

Media Partners

X
Geen vervelende pop-up meer?
Geen probleem meld je gewoon aan, de digitale krant is gratis.
Bovendien kan je ook zelf artikels plaatsen.
inVlaanderen.be gebruikt cookies en verzamelt gegevens om de gebruikersnelheid te kunnen verbeteren. Meer info: http://www.invlaanderen.be/pagina/privacy

Ok, ik snap het